49.第49章 （4 / 5）

益。

这个案例也是可以写进教案中的典型，反向炒作成功的典型。

这次的促销活动持续了三天，这三天来工厂和管理部门都忙的不可开交，终于提前将星云系列发出，拿到货的人再一反馈，行成良性循环，订单源源不断地进来。

而与此同时，沈檀又有了新动作，在这忙碌的时刻，她和市场部的人一同出差，飞到其他三地。借着新产品发布的势头，将Esther在香港、澳门、台湾三地的化妆品店里上架售卖。

这三地本土的连锁化妆品店有sasa、康是美，Esther全面打入其中，让顾客可以在实体店购买到新产品。

这一举动惹恼了国内的消费者，凭什么不在国内先上，要上这三个地区，明明是国内消费者的购买力度更大吧？结果Esther去跪舔其他地区的消费者！？

Esther立刻发布声明，指明在同国内化妆品店合作的过程中遇冷，不是不想开设柜台方便购买，而是他们有心无力，有人阻挡Esther的线下发展进程。

这一声明再结合化妆品店的相关人士爆料——【Esther早就派人来谈合作，诚意也很足，但管理层就是不同意，Esther市场部的人还来了好几次，肯定也是被逼的没办法，先从其他地区开始。】

爆料者有这家化妆品店的，有另一家的，不可能是事先串通好的，消费者了解情况后，频频去线下实体化妆品店询问Esther什么时候能入驻，在官网留言不，又发邮件给投诉信箱。

【凭什么不让Esther入驻？】

【幕后黑手到底是谁？我们也想在实体柜试色和购买啊！】

好几家连锁化妆品店在短期内收到大量要求Esther售卖的邮件，这一举动早就引起管理层的关注，他们迫于压力，立刻和Esther的市场部重新取得联系，寻求合作。

这一次市场部的员工们可不用低声下气地去求人了，他们仰着下巴等人过来，沈檀就是要这个效果，她满意地看着市场部签下的一份份合作协议。段攸宁也是服气的，她的决策成功化解一场危机不，还利用舆论成功化解线下发展受阻的状况。

“Esther，我算是上了一课。”段攸宁假模假样地朝她笑道。

沈檀瞥了他一眼，笑容揶揄，“那你负责的项目呢，能顺利完成了吧。你现在过去谈合作就是给你妈妈一个台阶，你妈妈一定会顺势走下来，别端着了，快去。”

“是，是。